合规与诚信

超聚变公司合规高层承诺

坚持诚信经营、恪守商业道德、遵守所有适用的法律法规是超聚变管理层一直秉持的核心理念;超聚变长期致力于建立符合业界实践的合规管理体系,并坚持将合规管理端到端地落实到业务活动及流程中;超聚变重视并持续营造诚信文化,要求每一位员工遵守商业行为准则。

超聚变公司的合规管理

  • 合规管理委员会统一管理公司合规并向经营管理团队汇报;在各业务领域设置合规负责人负责本业务领域的合规管理,基于业务风险设置风险管理RCO负责风险的端到端拉通管理运作。
  • 根据适用的法律法规并结合业务场景,识别与评估风险,设定合规目标,制定相应管控措施并落实到业务活动及流程中,实现对各个业务环节运作的合规管理与监督。同时,通过自检、检查与审计检验合规管理体系的有效性,并通过回溯与改进实现合规管理体系持续优化。
  • 重视并持续提升员工的合规意识及能力,通过培训、宣传、考核、问责等方式,使员工充分了解公司和个人的合规遵从义务和责任,确保合规遵从融入到每一位员工的行为习惯中。
  • 与客户、合作伙伴及各国政府监管机构等利益相关方展开积极、开放的交流与合作,沟通超聚变的合规理念与实践,持续增强彼此的理解与互信。

第三方合规管理

供应商合规管理

超聚变要求供应商合规运营,遵守供应商社会责任行为准则和诚信廉洁承诺。超聚变鼓励供应商进行合规管理体系建设并构筑合规专业能力,向供应商传递合规要求,开展尽职调查,停止与不合规、不诚信供应商的合作。

《供应商阳光采购原则》

合作伙伴合规管理

超聚变重视对各类合作伙伴的合规管理,将合规要求纳入合作伙伴管理政策,并嵌入合作伙伴认证体系,牵引合作伙伴构建合规管理能力。对合作伙伴进行适当尽职调查及真实性验证,鼓励违规举报,处罚合作伙伴违规行为,停止与不合规、不诚信合作伙伴的合作。